Anhand einer Bewerbung sieht man niemals ob der jenige wirklich geeignet ist und lädt ihn daher zum Vorstellungsgespräch ein.
Noch besser ist wenn man ihn mal eine oder zwei Wochen Praktikum machen lässt.
Wir haben derzeit 3 Praktikanten. Alle hoffen natürlich dass wir Ihnen einen Azubiplatz anbieten können.
Einer fragte dann auch mutig meinen Chef eines morgens ob wir ihm eine Ausbildungsstelle anbieten können, was mein Chef bejeinte (lustiges Wort 😀 ).
Wenn was frei würde könnte man gerne mal schauen ob er der richtige ist.
Am Nachmittag war mein Chef alleine in der Halle am neun Eingang zugange (dazu schreibe ich später noch was).
Ein Techniker kam mit dem besagten Praktikanten vom Einsatz zurück.
Der Techniker ging zu mir ins Büro um weitere Sachen zu besprechen.
Der Praktikant hingegen machte es sich in der Halle „gemütlich“.
Um genau zu sein schaute er meinem Chef mit den Händen in den Hosentaschen über eine halbe Stunde zu, wie dieser versuchte alleine Balken an einer Wand zu befestigen.
Mal auf die Idee zu kommen den Chef zu fragen ob er Hilfe benötigt, das ist wahrscheinlich zuviel verlangt.
Auch einfach von selber hinzugehen und mit festzuhalten ist etwas, was man Jugendlichen in der Schule und Lehrwerkstätten nicht beibringt.
Erst als der Techniker wieder aus dem Büro kam und er den Praktikanten zur Sau machte, hat dieser dann meinem Chef geholfen.
Mein Chef nahm es locker.
Er hat nix gesagt weil er mal sehen wollte wann der Junge auf die Idee kommt ihm zu helfen.
Also um genau zu sein, ihm zeigt wie viel ihm so eine Lehrstelle Wert ist bzw. er überhaupt Lust hat anzupacken.
Wahrscheinlich nicht viel, weil der lieber ihm zuschaute anstatt selbstständig mit zu helfen.
Und das beim Chef …..
Und genau das bekam er dann Freitag Nachmittag von ihm vor den Kopf geknallt als es zum Abschlussgespräch gekommen war.
Mit seiner Faulheit hat er sich die Chance auf seinen Lehrplatz bei uns versaut.
Die Bewerbung von ihm fand ich auch relativ Lustig. Mit einem Bunten Hawaiihemd auf dem Passfoto macht richtig Urlaubsstimmung ……. 😀
Tja, der Praktikant ist selbst schuld. Selbst wenn man keine Hintergedanken hat („Ich will hier arbeiten“), es ist doch Pflicht jemandem zu helfen oder zumindest zu fragen, der sich sichtbar abmüht. Oder sehe nur ich das so?